为了推动职业教育高质量发展，提高劳动者素质和技术技能水平，根据学院下发期末学习安排，护理学院组织各教研室开展学习以下文件，《中华人民共和国职业教育法》、《4688美高梅集团教学工作管理规定》、《昆卫院[2018]115号关于新修订的教学管理制度执行通知》、《昆卫院[2021]62号关于印发4688美高梅集团教学差错和教学事故认定与处理办法的通知》。

  一、教学管理制度的学习

   教学管理制度共有七章，通过学习让教师了解教学管理的基本任务，教学管理的内容包括教学计划、教学运行管理、教学质量管理与教学评估、师资队伍管理、实验实训基地建设管理、临床基地教学管理、教材管理的建设等教学基本建设管理。学习学院教学工作施行分级管理，教学管理工作要充分运用现代化信息管理手段，实现教学限贷沪信息的网络电子化管理。

教学计划是人才培养的目标、基本规格以及培养过程和方式的总体设计；是保证教学质量的基本教学文件；是组织教学过程、安排教学任务。

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  二、教学差错和教学事故的认定及处理办法的学习

   为了规范教师的教学行为和教学纪律，学院制订了《4688美高梅集团教学差错和教学事故认定及处理办法（试行）》进行修订。本制度是对教学运行和教学管理两面工作在实施过程中，因认为因素导致事故出现时，对事故的属性和错误等级进行认定的管理办法。教学事故被认定为三个等级：一般教学事故（Ш级）、严重教学事故（Ⅱ级）和重大教学事故（Ⅰ级）。通过学习让教师能了解教学纪律的规范，严格遵守。

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  三、新修订的教学管理制度的学习

   该制度主要学习6项包括4688美高梅集团人才培养方案（修）订管理办法（试行）、课堂教学质量评价方法（试行）、教学教案和讲稿编写规范（试行）、教研室主任职责（试行）、教研室集体备课制度（试行）、教师试讲制度（试行），通过学习以上内容，让各位老师了解学院的人才培养方案的制订情况，如何做好课堂教学的实施，打造高校课堂，书写教案，让教案书写充实、有时效性。让教研室主任明确自身的职责，按要求执行。了解集体备课的制度，严格执行集体备课制度，合理的安排集体备课的内容，让教师通过备课更新知识，相互吸取经验教训。新教师需要明确试讲的制度，提前做好转正的准备。

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护理学院

 2022年7月15日